近期,我贏職場推出了一套“性格評測系統”,學員測試后,系統判定學員的性格特點,內斂還是外向,多大程度上希望影響別人,對紀律的要求是否嚴格等等。再根據這些特征,建議不同的職業方向。為何推出這一功能?這一功能對于課程效果是否有幫助?
編者按:近期,我贏職場推出了一套“性格評測系統”,學員測試后,系統判定學員的性格特點,內斂還是外向,多大程度上希望影響別人,對紀律的要求是否嚴格等等。再根據這些特征,建議不同的職業方向。為何推出這一功能?這一功能對于課程效果是否有幫助?對此,我贏職場CEO郄曉燁向多知網發來投稿,闡述這一功能背后的原因。以下為文章全文:
在線教育的內容已經極大豐富,用戶需要合理選擇:
在線教育經過兩年左右的加速發展,在線內容已經極大豐富,尤其現在課程種類和時長呈現爆發式增長。拿我贏職場來說,現在已經擁有20多個大方向的成套課程,超過6000多小時的錄播室專業制作的課程,每天還有10個方向的直播課程,覆蓋了IT大類中的80%的內容。然而一個問題隨之到來,這么多課程,到底哪個適合客戶?學什么課程效果最好?答案應該是符合性格的職業課程。
選擇不同的職業教育就是選擇不同的工作,而工作要符合自己的性格:
職業教育就是針對具體職位的教育,選擇職業教育就是選擇不同的職業,而職業選擇對人的一生都有很大的影響。一句老話說的好,“男怕入錯行”。選擇合適的職業最重要的就是要符合自身的性格。一個內心中充滿野心充滿很多控制欲望的人絕對不適合服務類的崗位,而數據庫管理員(DBA)或者系統架構師的職業方向就很適合他。因為這類型的職位要求從業者完全掌控這些系統或者數據,讓他們具備權威,從而獲取極大的成就感。這樣不論對工作還是對從業者都有極大的好處,也取得極大成功的可能性更高。
不同性格適應不同職業,可以讓職業教育效果最好:
在線職業教育引入性格測試可以讓學員取得更好的學習效果。在線教育相對傳統教育的最大優勢就是可以因人而異,根據一個用戶的不同情況進行分析定制不同的課程。舉個例子來說,一個性格內斂不愛說話的人,更適合IT的研發方向,我們應該向他們推薦iOS移動開發,PHP研發,C++研發等課程。而一個外向型的,喜歡交流的人,更適合IT行業中策劃,推廣類型的職業,比如微信等新媒體營銷,SEO/SEM搜索引擎優化與管理等等。追求完美,樂于幫助別人的人適合做UI/UE設計,平面設計,動畫設計等。所以選擇一個好的職業方向,可以讓客戶事半功倍,讓自己的性格跟職業相吻合。這就如同找一個自己喜歡的人結婚時一樣的。而職業一旦開啟,轉換行業的風險極大,要付出不菲的代價,浪費非常多的時間。我贏職場通過前置職業性格測試極大減少了學員學習職業課程的風險。
職業性格測試讓學員找到符合自己性格特點的職業教育:
我贏職場上線的這套性格評測系統,可以根據學員的選擇確定學員的性格特點,比如最基本的內斂還是外向,多大程度上希望影響別人,對紀律的要求是否嚴格等等。根據這些性格特征,建議不同的職業方向,目前上線的結果來看,經過評測的學生學習建議課程的效果顯著提升很多。因為符合自己性格的職業課程可以跟自身的成就評估系統形成良性互動,職業教育成功率成倍提升。
(本文為投稿,作者:郄曉燁,我贏職場CEO)