多知網4月28日消息 有關大學生今年就業形勢的報道近日頻繁出現，在整體經濟增速放緩，就業崗位需求減少的情況下，今年被稱為“史上最難畢業季”。

       2013年大學畢業生達到699萬，創建國以來新高。不過，就業問題已經顯現。據《北京日報》報道，截至四月中旬，北京地區高校畢業生簽約率尚不足三成。

       學生對于整個學習環節而言，擁有一份好工作才是最終極的目標。如果能輔導學生找到一份好的工作，從市場來講，顯然不是一個小生意。這似乎是培訓業的一個商機。

       IT培訓業就是個不錯的參考。由于中國大學的教材與企業實際要求脫節嚴重，IT培訓行業一直充當了這種就業前培訓?？纯此麄兪侨绾巫龅?。

       成立于1999年的北大青鳥是一家老牌的IT職業教育公司。北大青鳥主要模式也比較簡單，一是隨時了解市場中企業所熱招的崗位；然后是開設崗位所對應的課程，比如iPhone開發工程師比較緊缺，就設立iPhone開發工程師培訓班；培訓后再指導學生就業，也就是讓學生在企業招聘中如何應對筆試與面試。

       一位參加了北大青鳥Andriod開發培訓班的大四學生透露，機構老師在指導就業方面非常專業，甚至還會給學生提供各大互聯網公司筆試題庫，以及面試常見問題的回答，增加求職的成功率。

       當然，IT培訓還有技能培訓部份，如果只是指導求職呢？就和出國留學咨詢比較相似，每個人的情況不同，從一開始就是不同的策略與方案。這顯然要優于市場上原有的籠統的求職培訓效果好。

       其他現在運營職業資格類的培訓機構，是不是也可以延伸一步呢？不僅能取證，更能就好業。要不要試試？也來個找工作的魔鬼訓練營？(張巖)